Planifier ensemble le bureau du futur.
Avec le FLOW Workshop.

Lista Office LO Lista Office LO

Planifier ensemble le bureau du futur.
Avec le FLOW Workshop.

Vos avantages

Votre univers de travail est-il assez performant pour affronter l’avenir?

À vous de le découvrir: grâce au FLOW Workshop d’une valeur de CHF 2500.– que Lista Office LO et une sélection de distributeurs vous proposent. Visualisez avec nos spécialistes à l’aide du modèle de zones tridimensionnel votre univers de bureau de manière simple, systématique et ludique et analysez vos processus quotidiens à l’aide de figurines d’animaux et de meubles miniatures. Obtenez ainsi des informations issues de la pratique qui peuvent directement être mises en œuvre et vous permettent de mieux adapter encore votre environnement de travail aux activités et besoins des employés. Pour le bureau performant du futur.

Un Workshop qui en vaut la peine

  • Les participants atteignent ensemble une compréhension commune de ce qu’un bureau performant est capable de réaliser.
  • Les principaux potentiels d’optimisation de vos bureaux sont identifiés.
  • Les solutions concrètes sont esquissées puis réalisées sous forme de prototype à l’échelle 1/20.

Oui, je veux que mon univers de travail soit encore plus performant

À découvrir en direct

Flow Workshop Anmeldung FR

Anmeldung

Interlocuteur

Le Workshop se prête à la conception d’univers de bureau à partir de 5 employés.

La création d’univers de travail performants.

Impressions

Laissez-vous inspirer par les impressions issues des FLOW Workshops.
Et à quoi ressemble votre univers de travail performant?

Un objectif après l’autre, pas à pas.

Notre brève vidéo vous montre comment Lista Office LO engage de manière systématique l’univers de travail de votre entreprise sur la voie de l’avenir – happy Monday!

Un workshop à la fois utile et ludique.

Atteindre vos objectifs de manière ludique

Une approche ludique, mais aussi systématique avec des résultats tangibles: concevez au cours du FLOW Workshop votre bureau performant du futur à l’aide de figurines d’animaux et de meubles miniatures.

Quels types de collaborateurs évoluent dans votre univers de travail?

Le quotidien au bureau est aussi varié que ceux qui y travaillent. Parmi les figurines suivantes, quelles sont celles que vous reconnaissez? (chaque figurine se prête à la fois au genre féminin et masculin)

Le fiable

La tâche à laquelle il s’attelle est pour ainsi dire quasi déjà réalisée. Toujours rapide, précis et consciencieux, on peut se reposer entièrement sur lui. Car l’ordre fait partie intégrante de sa vie.

La timide

Farouche au premier abord, elle apprécie en réalité l’échange avec ses congénères, mais a besoin d’espaces où s’isoler pour travailler tranquillement.

La bonne âme

Il forge l’esprit d’équipe et est en contact avec tout le monde. Même en pleine effervescence il garde son calme. Il attache une grande importance à un environnement familier.

L’engagée

Elle s’identifie complètement avec son travail, mais elle est également très exigeante en ce qui concerne son environnement de travail en termes d’ergonomie, de design et de fonctionnalité.

Le coureur agile

L’immobilité est synonyme de régression. C’est pourquoi il est toujours en mouvement. Un meeting par ci, une mise à jour informelle par là. Il aime emprunter le chemin le plus court et les processus de travail logiques.

Le grincheux du matin

Tout à fait sociable en réalité, mais pas avant 10 heures du matin. Il lui faut un poste de travail qui le mette de bonne humeur et une machine à café à proximité.

Le stratège

Il réfléchit avant d’agir. Comme ça il ne rate jamais aucun délai. Son environnement de travail doit être aussi structuré que son planning.

La détendue

L’incarnation même du calme. Elle ne réagit jamais de manière empressée et répartit judicieusement ses forces. Elle doit se sentir parfaitement à l’aise dans son environnement de travail.

Le communicant

Il sait tout et, le cas échéant, sait comment accéder à la connaissance. Il apprécie un environnement ouvert qui correspond pleinement à son caractère.

Le leader fort

Il se trouve toujours à l’avant. Il a toujours quelque chose d’important à dire et ne recule devant aucun conflit. Mais il sait également comment (et où) se faire entendre sans déranger le groupe.

L’éprise de liberté

Elle exècre les procédures rigides et la routine. Elle préfère l’indépendance et cherche le lieu adéquat pour chaque type de tâche. Car rien n’est fixe.

La multitâche

Organisatrice de talent, elle maîtrise tout. Elle a besoin d’un système d’organisation adaptatif qui lui offre toujours un bon aperçu.

Le motivateur

Plein d’assurance, il parvient toujours à convaincre les autres. Il se présente toujours, lui et ses idées, sous le meilleur jour. Il a besoin d’une scène où montrer ses points forts.

Le révolutionnaire

Pour lui, si une tâche a toujours été accomplie de la même manière, ce n’est pas un fait mais un défi. Il a besoin d’un environnement flexible qui évolue avec lui.

Le penseur cool

C’est lorsqu’il travaille de manière concentrée qu’il est le plus fort. Il a besoin d’un environnement de travail qui ne le distraie pas. IL apprécie que l’atmosphère et la lumière soient en parfaite adéquation.